Vad olika avdelningar har ett affärsbehov?

Det finns en skillnad mellan de avdelningar som ett nytt företag behov och de avdelningar som kan råd , åtminstone under startfasen. Som ett företag växer, växer antalet avdelningar ofta tillsammans med den. Antalet avdelningar en viss verksamhet kan behöva beror också på vilken typ av bolagets produktlinje eller tjänster. Nästan alla företag behöver en ekonomiavdelning, till exempel, men andra avdelningar såsom FoU (forskning och utveckling) eller PR kan anses vara onödigt eller frivilligt.

Utvecklingen av avdelningar i ett företag paralleller noga utvecklingen av näringslivet. Föreställ er för ett ögonblick att två college vänner vill starta Acme Widget företaget. Först kan en vän hantera produktionen sidan av saken, medan den andra sköter försäljningen sida. Båda kan hantera spirande bolagets finanser, vilket skulle betraktas som en ekonomiavdelning. Eftersom båda av dem skulle betraktas som företagsledare i bolaget, skulle de även få en myndighet för att hantera pappersarbete och juridiska frågor kring verksamheten "formation.

Alla dessa sidor, eller avdelningar-produktion, försäljning, skulle redovisning och förvaltning-omedelbart till nytta för ett nytt företag. Om dessa två ursprungliga ägarna skall besluta om att anställa en personal för att hantera dessa avdelningar, sedan ett behov av en personalavdelning kan uppstå. En personalavdelning skulle övervaka anställning, bibehållande och prestanda för framtida anställda.

Samtidigt har försäljningsavdelningen på ett växande företag ofta filialer i flera olika avdelningar, exempelvis inom försäljning, försäljning utanför eller detaljhandel. Främjande av företaget kan innebära att skapa reklam-och PR-avdelningar. Den ursprungliga produktionsavdelning kunde expandera till olika avdelningar att bli mer effektiva. En leverans och mottagande avdelning skulle hålla koll på lager eller leveranser, medan en kvalitetsavdelning kan försäkra sig om att kvaliteten på widgets är fortfarande stor.

utmaningen för många företag är att kontrollera tillväxt utan avkall på kvaliteten eller effektiviteten . Ett typiskt företag borde endast ha antalet avdelningar kan stödja ekonomiskt. Så länge de nuvarande departementen kan hantera företagets behov utan orimliga konsekvenser, bör en växande verksamhet vara försiktig med att expandera för snabbt. Vissa institutioner såsom redovisnings-och försäljning kan vara avgörande för ett företags framgång, men andra avdelningar såsom PR eller kreativa tjänster är inte alltid ekonomiskt lönsamt för mindre företag.

Det finns inget definitivt svar om det totala antalet avdelningar alla företag måste vara livskraftiga. Varje nytt tillskott till ett företag för med sig vissa fördelar och vissa skulder. En ny annonsavdelningen kan skapa betydande namn erkännande för verksamheten, men lönerna för utbildade konstnärer och copywriters kan vara betydande också. Skapandet av nya institutioner är ett ämne bäst av verkställande möten mellan ägarna eller tjänstemän i en växande verksamhet.


Kommentarer

  • Om oss
  • Reklam
  • Kontakta redaktören
  • Få nyhetsbrev
  • RSS-feed

Redaktör: Beáta Megyesi
Nyheter redaktör: Christiane Schaefer

Kundservice: Mats Schaefer,
Helena Löthman

Tel: +46 00 79 22 00
Fax: +46 00 79 22 01

© Copyright 2014 Debok.net - All rights reserved.